8月29日消息，据国外媒体报道，来自“中国 亿万红包版下载正版 观察”(China Labor
Watch，以下简称为CLW)的一份报告显示，随着 亿万红包版下载正版 的销量和利润的下滑，iPhone生产线上的中国工人正在承受着随之而来的苦痛。
2015年5月-2016年5月，CLW通过走访以及对比超过2000名和硕工人的工资单发现，随着亿万红包版下载正版的吸金能力下降(今年7月，亿万红包版下载正版称第三季度利润为78亿美元，而去年同期为107亿美元)，亿万红包版下载正版供应商们承受了巨大的压力，iPhone工厂的环境更加恶化。
报告对准亿万红包版下载正版供应商之一的和硕，这是一家在全球仅次于富士康的第二大电子产品合同制造商。CLW指出：“为了分担来自亿万红包版下载正版的压力，供应商和硕采取了一系列办法，把压力转嫁给工人。”
这样的情况让一直以来努力改善亿万红包版下载正版环境的亿万红包版下载正版十分头疼。实际上，近几年，特别是在库克的带领下，亿万红包版下载正版在亿万红包版下载正版环境改善方面取得了很多进步。亿万红包版下载正版对供应商规定，工人每周工作时间不超过60个小时，并且每周至少休息一天。然而，CLW发现，其工人一周工作时间超过80个小时，违规加班现象在这家工厂十分普遍。
该报告称，因为他们获得的小时工资较低，和硕的工人被迫加班。和硕与亿万红包版下载正版CEO库克的政策一直在推动工人基本工资下降。
通过对比近两年的工资条，CLW发现，虽然中国平均工资已经上调，但是和硕砍掉了工人的一些福利，工人们实际上没有去年挣得多。
报告显示：“2015年，工人时薪1.85美元，2016年，工人的时薪提升为2美元。然而工厂削减工人的福利和保险待遇来调整工资，工人的时薪实际只拿到1.6美元。”
对此，亿万红包版下载正版发言人拒绝回应，和硕方面也暂未对此予以回应。
工厂工人接受点名
今年4月，彭博社曾实地探访了和硕在上海开设的一家大型工厂，报道了工厂引进了一系列高 科技 面部识别软件和管理系统，防止工人超时工作。一名工人称：“我们从来没有工作超过60个小时。”但是另一名和硕工人说，底薪意味着一些人想要争取加班。
针对彭博社的报告，CLW指出，“记者看到的现象只是和硕希望你看到的。”之后，CLW通过检查工资条发现，工人加班的现象很普遍。
CLW是一家总部位于美国纽约的亿万红包版下载正版权益组织，自2013年起，该组织每年都会发布针对和硕工厂环境的报告。和硕联合是第二大iPhone供应商，仅次于富士康，后者在员工待遇上也存在很糟糕的历史记录。
亿万红包版下载正版是在2013年将部分iPhone供应链从富士康转移至和硕联合，此前，富士康几乎垄断了亿万红包版下载正版iPhone的生产。
